Jij brengt de zaak aan het rollen

Geen papier hier trouwens. Je werkt met je eigen tablet, waar je alle werkorders in kunt zien.

De werkplaats van Krimpen aan den IJssel is verbonden aan een regionale vloot van bussen. Het onderhoud aan de bestaande (diesel/HVO) vloot en bussen met alternatieve brandstof en techniek, maakt jouw werkdagen divers. De ene dag werk je aan het oplossen van een storing één van de vele besturings-systemen, de volgende is het onderhoud van een klimaatsysteem of een reparatie aan de elektro-pneumatische deuren aan de beurt. Je werkt soms met ratels en sleutels, maar dagelijks ook met laptop, multimeter en schema’s voor je  neus. En de data en kennis die we van onze bussen hebben zetten we ook steeds meer in op predictive maintenance – het onderhouden voordat de storing zich voordoet.

Je leert veel van je collega’s, de huidige generatie experts die de ins en outs weten van de bussen en alle systemen aan boord. Zo ben jij in staat om voor elke klus een oplossing te bedenken. En dat is precies wat wij zoeken

Kennis van elektronica- en besturingstechniek is essentieel! Je zorgt ervoor dat onze bussen blijven rijden en passagiers op hun bestemming komen.
Soms werk je in de storingsdienst en is je werkgebied de hele regio, Krimpen en omstreken. Je hart gaat sneller kloppen van nieuwe tools, technieken en technologieën. Je gaat graag met je tijd mee, en bent dus nog lang niet uitgeleerd. Ook ben je een fijne collega die graag samenwerkt en waar het team op kan bouwen.

Daarnaast heb je:

• 2 jaar werkervaring als volledig ervaren monteur;
• je hebt een technische Mbo-opleiding Bedrijfswagentechniek of Werktuigbouwkunde, bent leergierig en houdt van nieuwe technieken zoals tablets en diagnose-apparatuur
• een B-rijbewijs;
• een D-rijbewijs, of je bent bereid dit te behalen.
• Ben je past gestart met je technische opleiding en heb je nog niet voldoende kennis en ervaring om te voldoen aan de eisen. Maar je wil graag een vakbekwame monteur worden stuur dan toch je CV of neem contact op met Henk Ledderhof, we komen graag met je in gesprek.

• Een salaris van minimaal € 2.372,- en maximaal € 3.464,- bruto per maand op basis van een 40-urige werkweek (CAO OV);
• Tablet van Arriva
• Opleidingsmogelijkheden op kosten van Arriva;

• Gratis reizen in al onze bussen en treinen, met de Arriva Vrij Vervoerpas.

• Minimaal 24 vrije dagen (afhankelijk van leeftijd) en 17 ATV dagen;
• Mogelijkheid tot verder doorgroeien als monteur, in een specifieke specialisatie of andere functie in de organisatie;

Werken in een leuk en enthousiast team.

Via de Arriva Academy kun je je bovendien inschrijven voor allerlei trainingen, voor professionele- én persoonlijke ontwikkeling. Ook op het lidmaatschap van je sportschool bieden we je korting. En via onze Academy kun je een vitaliteitscoach raadplegen.

De werkplaats wordt voorzien van moderne uitlees- en diagnoseapparatuur tot laptops en tablets. Geen zorgen, we verwachten echt niet dat je daar al kennis van hebt. Via diverse trainingen leren we je juist álles om veilig en efficiënt met de nieuwe generatie vervoersmiddelen te kunnen werken.